admin 
Šis garsas yra automatiškai sugeneruotas. Praneškite mums, jei turite atsiliepimų.
Praėjusį mėnesį pakartotinai pristatyti Kongreso teisės aktai galėtų padėti statybiniams darbdaviams, norėdami atsiriboti nuo darbo trūkumo, kartu spręsdami imigracijos reformą.
Kai imigracijos ir muitinės vykdymas sustiprino darbo vietų reidą, areštuodami neteisėtus darbuotojus ir ruošdami juos deportacijai, statyboms buvo padaryta kritinė įtaka jos darbo jėgos masė.
Aukščiausiu atveju šimtai federalinių agentų Statyboje areštavo 475 darbuotojus Svetainė Gruzijoje rugsėjo 5 d. Daugelis darbuotojų buvo Pietų Korėjos. Tuo metu Baltųjų rūmų pasienio czaras Tomas Homanas teigė, kad prezidento Donaldo Trumpo administracija ir toliau raidės JAV darbo vietose.
Apskaičiuota 23% statybų Darbuotojai neleistina dirbti JAV, tačiau neseniai vėl įvestas Billas tikisi tai išspręsti ir sulaukė pramonės paramos.
Rugsėjo 18 d. Rep. Lloydas Smuckeris (R-Pa.) Rezultatas iš naujo pateikė įstatymo projektą, kuris anksčiau buvo pateiktas ant grindų, kuris pakeistų Imigracijos ir tautybės įstatymą. Ekonomikos pažangos įstatymo būtini darbuotojai Sukurtų naują vizą-H-2C vizą, skirtą ne žemės ūkio darbuotojams.
Verslas galėjo naudoti „H-2C“ vizas, kad užpildytų darbo vietas, kurios liko atviros tris mėnesius iš eilės ar daugiau nei 60 dienų per 90 dienų laikotarpį ir yra regione, kuriame nedarbo lygis yra 7,9% ar mažesnis. Įstatymo projekte nurodoma 65 000 darbo vietų, kuriose vietų skaičius gali būti kvalifikuotas pirmaisiais H-2C vizų naudojimo fiskaliniais metais.
“„H-2C“ viza gali būti praktiškas būdas suburti legalius, tikrintus darbuotojus, kai darbo vietų darbas neužpildytas ištisus mėnesius. Tai padeda stabilizuoti ekipažus, išlaikyti projektus pagal tvarkaraštį ir vis tiek užtikrina, kad Amerikos darbuotojai išliks pirmiausia “, – sakė Johnas Doreris,„ EB3.work “generalinis direktorius, platforma, jungianti darbdavius su užsienio piliečiais, siekiančiais legaliai dirbti JAV
Doreris teigė, kad pasiūlymas remia darbo jėgos plėtrą JAV nepakeisdamas jo. Kaip rangovai Investuokite į mokymo ir pameistrystės programaspensijos peržengia tą vamzdyną, sakė jis.
“„H-2C“ variantas, turintis tvirtą laikymosi ir saugos standartus, galėtų padėti panaikinti spragą “,-sakė Doreris el. Laiške„ Construction Dive “.-Tai nėra visas sprendimas, tačiau tai gali būti svarbi platesnės strategijos dalis, leidžianti statybų įmonėms augti ir patenkinti visos šalies bendruomenių poreikius.“
Asocijuoti generaliniai rangovai iš Amerikos taip pat palaiko sąskaitą.
Savo pranešime generalinis direktorius Jeffrey Shoafas atkreipė dėmesį į neseniai atliktą apklausą, kurioje nustatyta, kad darbo jėgos trūkumas išlieka pagrindinė projekto vėlavimų priežastis. Daugiau nei devyni iš 10 respondentų pranešė, kad sunkumai užpildė atviras pozicijas. Be to, imigracijos susidorojimas pradėjo paveikti maždaug trečdalį firmų.
„Žinoma, ilgalaikis sprendimas yra Kongreso ir D.Trumpo administracijos darbas kartu, kad atgaivintų mūsų ilgametę karjeros ir techninio švietimo bei mokymo programas“,-teigė Shoafas.
Tačiau Shoafas taip pat pripažino, kad atnaujintos karjeros treniruotės gali užtrukti metus.
„Statybos profesijų vizų programos sukūrimas suteikia tokį teisėtas, laikinas, atsekamas ir apmokestinamas kelias, reikalingas tarnauti kaip trumpalaikis sprendimas, kol mes atstatysime vidaus vamzdyną naujiems statybininkams paruošti“,-sakė jis.
