
Nardymo trumpas:
- Remiantis Quest Diagnostics analize, apimančia 9,8 mln. anoniminių darbo jėgos narkotikų testų, pakeistų arba negaliojančių narkotikų testų skaičius, rodantis klastojimo siekiant nuslėpti narkotikų vartojimą, skaičius 2023 m., palyginti su ankstesniais metais, išaugo daugiau nei šešis kartus. Kursas buvo aukščiausia, kurią įmonė matė per 30 ataskaitų metų, sakė Quest Diagnostics.
- Marihuana buvo dažniausiai randama narkotinė medžiaga, teigiama 4,5 % šlapimo narkotikų tyrimų (amfetaminai, antras pagal dažnumą narkotikas, pasirodė 1,5 % tyrimų). „Quest Diagnostics“ nustatė, kad teigiamas požiūris į bendrą JAV darbo jėgą šiek tiek padidėjo, o federalinių įgaliojimų turinčios, saugai jautrios darbo jėgos – šiek tiek sumažėjo. Tačiau biuro darbuotojų pozityvumas ir pozityvumas po nelaimingų atsitikimų ir toliau auga.
- „Neaišku, kodėl pastebime, kad biuro darbuotojai vis dažniau vartoja marihuaną, tačiau tai nėra precedento neturinčio streso ir izoliacijos derinys pandemijos metu su darbo iš namų politika per ir po pandemijos gali prisidėti prie didesnio narkotikų vartojimo tarp darbuotojų tradiciškai „baltųjų apykaklių“ srityse“, – pranešime teigė „Quest Diagnostics“ viceprezidentas ir generalinis direktorius, atsakingas už sveikatos priežiūros sprendimus Samas Spharas.
Nardymo įžvalga:
Marihuanos vartojimo padidėjimas ir vėlesnis bandymų jį nuslėpti gali būti siejamas su įvairių veiksnių deriniu. Be Sphar nurodytų streso ir izoliacijos sąlygų, didėjantis legalizavimas ir destigmatizavimas visoje JAV gali normalizuoti kanapių vartojimą kartu su legaliais ir plačiau priimtais narkotikais, pvz., alkoholiu.
Dabar marihuanos vartojimas pramoginiais tikslais yra legalus 24 valstijose Pew tyrimai nuo balandžio mėnBeveik 6 iš 10 JAV suaugusiųjų teigia, kad vaistas turėtų būti legalus tiek medicininiam, tiek pramoginiam vartojimui – per pastaruosius du dešimtmečius šis vaistas labai padidėjo. „Quest Diagnostics“ nustatė, kad narkotikų testai iš valstijų, kuriose legaliai vartojami pramoginiais tikslais, buvo 5,8 proc., palyginti su 3,3 proc. rodikliu valstijose, kuriose marihuana nėra legali, ir 4,5 proc. šalies vidurkį.
Kai kurie darbdaviai priima šiuos kultūrinius pokyčius. 2021 m. „Amazon“ pareiškė, kad daugumoje pareigybių bus nutrauktas marihuanos narkotikų testavimas prieš įdarbinimą. „Mes nebeįtrauksime marihuanos į savo visapusišką narkotikų patikros programą jokioms pareigoms, kurių nereglamentuoja Transporto departamentas, ir traktuosime ją taip pat kaip alkoholio vartojimą“, – buvęs „Amazon“ vadovas Dave'as Clarkas. sakoma pranešime. „Mes ir toliau tikrinsime, ar darbe nėra galimybių, o po bet kokio incidento tikrinsime, ar nėra narkotikų ir alkoholio.
Kai kurie prognozavo „bangavimo efektas“ po „Amazon“ pranešimo. Atrodo, kad ši prognozė pasitvirtina, matyt, tiek dėl talentų pritraukimo ir išlaikymo, tiek dėl noro atspindėti besikeičiančias kultūros normas. Pagal advokatų kontora Ogletree Deakins2022 m. apklausoje apie užimtumo praktiką beveik 16 % respondentų teigė, kad atsisakė narkotikų testavimo prieš įsidarbinant, „kad padėtų įdarbinti ir įdarbinti iššūkius“.
Nors atrodo, kad visuomenė sparčiai žengia link platesnio pripažinimo marihuanos vartojimui, „Quest Diagnostics“ nurodė, kad pasekmių vis dar egzistuoja už kultūros ribų. Nors teigiamų narkotikų testų skaičius šiek tiek sumažėjo atliekant saugumo požiūriu jautrius vaidmenis, bandymai sugadinti mėginius išaugo panašiai kaip ir bendra tendencija – pakeistų mėginių skaičius išaugo 370 %, o netinkamų – 37 %.
„Gali būti, kad mūsų visuomenės narkotikų vartojimo normalizavimas skatina aplinką, kurioje kai kurie darbuotojai mano, kad tokius vaistus vartoti yra priimtina, iš tikrųjų nesuvokdami, kokį poveikį jie daro saugai darbo vietoje“, – Suhash Harwani, vyresnysis mokslo direktorius, atsakingas už darbo jėgos sveikatos sprendimus. „Quest Diagnostics“, sakoma bendrovės pranešime spaudai.